職位描述

1、 協助GMP體(tǐ)系文件(jiàn)的起草、修訂，負責審核、修改文件(jiàn)的格式，負責文件(jiàn)的保存、複制、發放(fàng)、收回、歸檔、培訓、執行、複審、廢除、銷毀。

2、 負責外來(lái)文件(jiàn)的整理(lǐ)、歸檔、保存。

3、 負責各部門(mén)文件(jiàn)在上傳彩蝶系統前的文件(jiàn)格式的審核。

4、 負責公司培訓檔案的建立，整理(lǐ)、歸檔、保存；負責督促各部門(mén)培訓需求的制定，及時整理(lǐ)、收集各部門(mén)的培訓需求表；負責監督、指導和檢查公司年(nián)度培訓計(jì)劃在各部門(mén)的實施；負責對各部門(mén)員(yuán)工(gōng)個人(rén)培訓檔案的檢查，負責對員(yuán)工(gōng)培訓的跟蹤、評估。

5、 負責物料供應商的管理(lǐ)，負責供應商檔案的建立、更新、保存；負責對庫房(fáng)的記錄的書(shū)寫、物料的儲存情況進行檢查。

6、 負責督促、檢查員(yuán)工(gōng)檔案是否及時建立、更新。

7、 負責年(nián)度質量回顧相(xiàng)關數據的采集、整理(lǐ)、彙總。

8、 負責建立、更新、保存産品檔案。

任職要求

1、專科(kē)（含專科(kē)）以上學曆；

2、從(cóng)事(shì)過相(xiàng)關工(gōng)作(zuò)一年(nián)以上，對工(gōng)作(zuò)細心、耐心，有敏銳的觀察能力；

3、熟練應用word、Excell，如(rú)：排版、頁眉、頁腳、頁碼 、自(zì)動生(shēng)成目錄；能用Excell進行統計(jì)分(fēn)析、作(zuò)圖。

4、會使用數據統計(jì)分(fēn)析軟件(jiàn)（如(rú)：minitab等）優先錄取。